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李濤在集團公司黨委常委(擴大)會議上強調 不斷提高政治能力 提升本質安全水平 全力推動企業安全穩定綠色高質量發展

2022-01-29 來源:金年会诚信至上金字招牌

  1月27日,集團公司黨委書記李濤主持召開黨委常委(擴大)會議,傳達學習習近平總書記近期重要講話精神,以及中央、省委重要會議和文件精神,安排部署貫徹落實工作。李濤強調,要深入學習貫徹習近平總書記重要講話精神,全面吸取鄭州“7·20”特大暴雨災害的深刻教訓,不斷增強風險意識,提高應急處置能力,全面提升本質安全水平,推動集團公司改革重生和高質量發展。集團公司黨委副書記、董事長梁鐵山,黨委副書記、副董事長、總經理田富軍出席會議。

  在“第一議題”學習階段,李濤首先傳達領學了習近平在1月24日中共中央政治局會議上的重要講話精神、在中共中央政治局第三十六次集體學習時的重要講話精神和對黨的建設研究工作作出的重要指示精神。田富軍傳達了鄭州“7·20”特大暴雨災害調查報告。集團公司黨委副書記劉同勝傳達了習近平在十九屆中央紀委六次全會上發表的重要講話精神,以及中共河南省第十一屆紀律檢查委員會第二次全體會議精神。集團公司副總經理王照生傳達了中共中央、國務院《關于加強和改進新時代人才工作的意見》。

  李濤強調,要認真學習貫徹習近平總書記重要講話精神,深入領會“兩個确立”的決定性意義,不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。要創新開展黨金年会作,不斷總結經驗規律,把黨史學習教育成果運用到實際工作中,發揮國有企業黨金年会作實效,以高質量黨建引領企業高質量發展。要保持自我革命精神,增強政治自覺,把嚴的主基調長期堅持下去。要堅持執紀在前,一體推進不敢腐不能腐不想腐,持續整治不正之風。要在作風建設上持續發力,锲而不舍落實中央八項規定及其實施細則精神,鞏固深化拓展作風建設成效。要充分認識實現“雙碳”目标的緊迫性和艱巨性,加快制定行動方案,處理好減排與發展的關系,做到減排不減産、發展不增排,全力推動企業綠色高質量發展。

  李濤強調,要深刻吸取鄭州“7·20”特大暴雨災害調查報告總結出來的問題教訓,深入剖析根源,反思安全管理工作中的不足。一要增強風險意識和底線思維。當前是特殊年份的特殊階段,受疫情、極端天氣等特殊因素影響,既要保安全生産,又要保煤炭供應,必須不斷強化風險意識,提升風險預警預判能力,摒棄“老經驗”和傳統思維方式,不斷提高應對風險挑戰的科學化水平。二要提升應急管理和處置突發事件的能力。要進一步完善應急體系、做好應急預案,推動形成上下協同、運轉有序的應急指揮體系,不斷增強預案的适用性、科學性和操作性。各級領導幹部要靠前指揮、統籌協調,實現指揮調度扁平化、專業化,确保要求指令第一時間下達到基層。要不斷加大領導幹部和應急救援隊伍的培訓力度,切實提高應急處突能力。三要加強本質安全建設。要認真落實集團公司加強基層區隊和班組建設的指導意見,加大安全投入,加快推進智能化建設,打牢安全生産基礎。要壓實工作責任,切實把安全生産責任落實到領導和職工,落實到最小責任單元,實現人的本質安全,全面提升安全管理水平。

  圍繞集團公司人才隊伍建設工作,會議要求,要認真學習貫徹中共中央、國務院《關于加強和改進新時代人才工作的意見》,加強和改進人才工作,加快制定人才培養和引進工作方案。要加強職工隊伍建設,聚焦安全生産等難題,培養基層職工創新能力,大力開展“五小”成果創新活動,集中力量進行技術攻關,廣泛推廣先進技術和亮點經驗,倡導幹部職工立足崗位創新創效。要積極引進創新型和技能型人才,實施“産業引才”,将創新人才的開發使用與産業結構緊密結合,進一步提升集團公司的科技研發能力。要大力選拔優秀技術人才和高校畢業生,打造高素質技能人才梯隊。要加快科技創新平台建設,重點做好“一院四中心”體系建設,充分發揮人才優勢、科技優勢,支持廣大科研人才勇闖創新“無人區”,推動一批支撐企業轉型升級、帶動産業結構調整的重大科技成果,為推動企業高質量發展提供堅實人才保障和科技支撐。

  會議還就做好春節期間集團公司各項工作作出安排。李濤強調,各級領導幹部要做到放假不放松、經營不放任、廉潔不放縱,堅持守好門、看好人、帶好班。他要求,要認真履行“一崗雙責”,紮實抓好節日期間安全生産、穩定、經營等方面工作,堅決守好自己的責任田。要嚴格落實節日期間疫情防控和廉潔自律的工作要求,進一步推動疫情防控工作落實落細,營造和諧穩定、風清氣正的節日氛圍。要嚴格落實跟班值班制度,确保人員在崗、信息通暢、交接有序。各級紀檢監察機構和安監部門要做好監督檢查、明察暗訪,發現問題要從嚴從速處理。

  會議還研究了其他事項。

  集團公司在鄭領導班子成員出席會議。集團公司相關部室負責人參加會議。

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